كتبت :خلود ابوالدهب
في إطار تشجيع سياسة التحول الرقمي التي تنتجها الدولة لتحقيق استراتيجية التنمية المستدامة 2030 تم ختام البرنامج التدريبي من البرمجة اللغوية العصبيةNLP عبر برنامج الزووم الذي استمر لمدة أسبوع ، وذلك ضمن خطة الاحتياجات التدريبية الإقليمية الموحدة والمعتمدة من الشركة القابضة وتماشيا مع تطبيق الإجراءات الاحترازية والتباعد الاجتماعي.
وتم ذلك بالتعاون مع إدارة دعم ومتابعة برامج التدريب بالشركة القابضة والإدارة العامة بشركة الشرقية، واستهدف البرنامج العديد من المتدربين بالشركة والشركات التابعة للشركة القابضة (الفيوم ، كفر الشيخ، المنوفية، المنيا ، مرسي مطروح ، البحر الأحمر ، الجيزة ) .
وحاضر بالبرنامج رانيا عامر مديرة الإدارة العامة للتوعية والمشاركة المجتمعية والمتحدث الإعلامي للشركة ، وتم تعريف المتدربين كيفية اكتساب الامتياز البشري في شتي المجالات، واكتساب مهارات تجعلهم ناجحين في بناء جسور من الثقة بالنفس،واكتساب عادات طيبة وكيفية تدعيم قدراته الذاتية إيجابيا.
وصرح اللواء شريف فارس رئيس الشركة أن مع كورونا بدأت الشركة التفكير في وسائل التكنولوجيا لعقد المؤتمرات عن بعد وتدعيم المهارات الإنسانية للنهوض بفكر وسلوكيات العاملين والنهوض بالعمل .